设于丹戎巴葛民众俱乐部的Haven婴幼儿中心出现多名儿童和员工感染流感或出现急性呼吸道感染，幼儿培育署和卫生部正在调查此事。

幼儿培育署星期四（3月27日）答复《联合早报》询问时说，根据上报的情况，3月5日至10日期间，共有七名儿童和三名员工诊断出患有流感，或出现急性呼吸道感染的症状。

其中两名儿童曾住院治疗，并已在出院后返回婴幼儿中心。自3月11日以来，没有新的病例报告。

当局突击检查 评估中心卫生和健康状况

幼儿培育署发言人说，当局已经对中心进行突击检查，以评估中心的卫生和健康状况，并正在密切观察中。当局也与中心经营者合作，确保采取措施，来保障孩童和员工的健康。

发言人强调，学前教育中心必须遵守卫生部的“学校和学前教育中心预防感染守则”，当中规定了预防感染控制的相关措施，如关于卫生习惯、清洁和消毒的建议。

学前教育中心还必须为所有儿童、教职员和访客进行每日体温和健康检查；不得接收身体不适或有传染病症状的儿童、员工和访客。这些要求在“学前教育发展中心行事准则”中有明确规定。如果出现危及儿童和教职员安全和福祉的失误，当局会对经营者采取行动。

不愿具名的读者透露，中心第一个生病的员工住在马来西亚柔佛，但由于她的病假单是马来西亚开的，被学校拒绝，因此仍带病工作半日。

Haven婴幼儿中心星期一（24日）答复《联合早报》询问时说，这名员工在3月5日下午感到身体不适，学校准许她回家。她隔天在新加坡看了医生，并在6日和7日请病假。

中心说，包括这名员工在内的两名工作人员并未被诊断为流感，只是有流感症状。七名儿童中有两名住院治疗，分别住院一天和三天，之后都已康复。“自第一起病例出现后，我们立即执行传染病的标准作业程序，即规定的清洁规程。我们立即进行彻底的清洁。”

中心指出，与所有人力资源政策一样，在新加坡工作的员工如果要休病假，必须要有本地医生出示的证明。不过，如果员工身体不适，也可以在没有医生证明的情况下酌情准予病假，但仍有相关限制。