路透

随着人工智能（AI）产业的蓬勃发展，越来越多的公司开始加速追赶AI技术的步伐，带动了就业市场的巨大变化。根据求职网站ZipRecruiter和Indeed提供的数据，某些AI领域的职位需求急剧上升，且不少职位甚至不要求拥有大学文凭。ZipRecruiter与Indeed通过分析2024年AI职位的招聘数据，追踪了特定职位的成长趋势，并公布了以下五个薪资较高、需求迅速增长的职位：

AI工程师

平均年薪：10万6386美元，前10%的薪资可达到15万6000美元。

AI顾问

平均年薪：11万3566美元，前10%的薪资可达到14万4000美元。

AI研究员

平均年薪：11万3102美元，前10%的薪资可达到15万4000美元。

AI训练师

平均年薪：6万4984美元，前10%的薪资可达到9万3500美元。

AI产品经理

平均年薪：10万3178美元，前10%的薪资可达到17万5000美元。

这些职位大多数都提供远程工作机会。LinkedIn近期发布的"新兴职位"报告显示，AI工程师、顾问和研究员等职位的招聘人数在2022至2024年间增长迅速。科技巨头如Meta、Netflix和亚马逊等公司纷纷招聘员工开发和训练AI模型，薪资高达90万美元。然而，最受欢迎的AI相关职位并不完全局限于工程领域。ZipRecruiter首席经济学家Julia Pollak指出，AI的崛起也推动了零售、金融、医疗和教育等非科技行业的招聘热潮。此外，AI还催生了许多非工程性的职位，如AI事实查核员、内容版主、AI训练师和合规经理等，这些岗位的主要职责是确保AI技术的有效性和道德性。ZipRecruiter表示，尽管许多与工程相关的工作要求学士学位，但越来越多的职位开始重视技术技能和作品集，学历不再是唯一的门槛。据人才招聘公司Robert Half的技术业务主管Ryan Sutton透露，AI领域的招聘趋势将更加倾向于技能导向，而非学历要求。“在这一迅速发展的行业中，许多创新者早早离开大学，直接进入创业公司或全身心投入AI工作，企业也希望吸引到最优秀的人才，因此这些职位对他们敞开大门。”