根据伊弗普研究所（Ifop）的最新调查，法国“Z世代”（GenZ）年轻人的工作热情不高。

据法国信息台报道，这份13日公布的报告显示，法国刚开始职业生涯的年轻人对职场越来越不信任，要求越来越苛刻。“Z世代”（生于1990年代末至2010年代初）的年轻人当中，54%在职业生涯的初期认为工作无聊，远高于32%这一所有工作者的平均比例。

这一代年轻人需要持续激励。法国18%的员工需要职场提供温暖的空间来享受社交时光，而年轻一代的员工当中，26%的人想要适应自己心情的多样化空间，19%的人想要娱乐和趣味的空间，14%的人想要专门用于艺术和文化的空间。

而且，值得注意的是，67%的“Z世代”年轻人承认，他们只做该做的事，不会做更多，而所有工作者这一平均比例为43%。53%的这一代员工认为工作对他们的心理健康有负面影响，而所有工作者这一平均比例为38%。这些年轻员工认为工作生活中压力无处不在，54%的“Z世代”年轻人表示，他们的工作压力很大，比平均比例高出7个百分点。